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7月25日，中國共產黨東風神龍汽車有限公司第四次代表大會在武漢召開。東風公司董事長、黨委書記徐平出席會議并強調，神龍公司要樹立更高的目標和追求，主動順應變化，積極應對挑戰，努力開創發展的新局面。
東風公司總經理、黨委副書記朱福壽，副總經理劉衛東，總經理助理蔡瑋出席會議。神龍公司執行副總經理邱現東參加會議，汪舒鷗同志作中國共產黨神龍汽車有限公司第四次代表大會黨委工作報告（審議稿），神龍公司總經理畢高誠應邀列席會議。會議選舉產生了神龍公司新一屆黨委、紀委委員，表決通過了神龍公司黨委和紀委工作報告。
徐平指出，四年前，東風神龍召開第三次黨代會，正值國際金融海嘯蔓延全球。在巨大的挑戰和危機面前，神龍公司干部員工克難奮進，擔當創新，成功實現了企業經營發展的第一次跨越。2010年9月，神龍公司對外發布中期事業計劃——“5A”計劃，明確了到2015年的發展目標和方向。2011年，神龍公司產銷成功跨越40萬輛，為“5A”計劃起步打下良好基礎。神龍公司已成為支撐東風乘用車事業發展的重要力量。
徐平強調，四年來，神龍公司黨委融入中心，創新黨建工作載體，有效發揮了“中國優勢”。堅持民主集中制，參與“三重一大”決策，保證了公司發展的正確方向；堅持黨管干部、黨管人才，提升選人用人工作滿意度；堅持依靠員工辦企業，推行民主管理，凝聚員工智慧，充分調動和保護干部員工的積極性，員工滿意度持續提升。隨著《中國優勢》一書的成功發布，神龍公司黨建品牌受到各方好評，“中國優勢”成為新時期東風黨建品牌的重要組成部分。
徐平強調，當前宏觀經濟增速放緩，汽車行業進入了微增長時期，神龍公司要主動順應變化，積極應對挑戰，努力開創發展的新局面。針對下一階段工作的開展，徐平對神龍公司新一屆黨委提出三項要求：一要發展豐富“中國優勢”，發揮班子整體功能，使“中國優勢”成為神龍核心競爭力的重要組成部分。二要持續提升管理，提高運營效率和效益。三要加強黨建思想政治工作，支撐神龍事業科學發展。
大會明確神龍公司新一屆黨委工作的總體要求與思路為：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發展觀，以黨建科學化為新動力，堅持融入中心、堅持以人為本、堅持服務群眾、堅持實踐創新，團結帶領全體干部員工，齊心協力，拼搏進取，開創神龍事業發展的新局面。圍繞這一思路，神龍公司新一屆黨委未來四年將重點做好五項工作：以黨的思想建設，引領神龍公司誠信企業文化發展方向；以黨的組織建設，保障神龍公司人才制勝戰略全面落實；以黨的作風建設，引導神龍公司領導黨員干部身先士卒；以黨的制度建設，支撐神龍公司戰略展開和營銷突破；以反腐倡廉建設，促進神龍公司風險防控和管理改善。
會后，東風神龍公司新一屆黨委和新一屆紀委分別召開第一次全委會，選舉產生了該公司新一屆黨委書記、副書記和新一屆紀委書記、副書記。
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