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公司人事（干部）部部長(zhǎng)何偉、公司工會(huì)副主席鐘兵，中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司湖北分公司總經(jīng)理謝振龍、中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司湖北分公司總經(jīng)理賀杰鋒，武漢東風(fēng)保險(xiǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司總經(jīng)理孫曉東等出席簽約儀式，鐘兵主持儀式。
童東城說(shuō)，2011年，東風(fēng)公司順利達(dá)成高質(zhì)量跨越300萬(wàn)輛的事業(yè)目標(biāo)。這一成績(jī)的取得離不開(kāi)廣大員工的辛勤努力，也離不開(kāi)人力資源工作的強(qiáng)力支撐。在企業(yè)發(fā)展同時(shí)，東風(fēng)公司一直高度重視員工薪酬福利優(yōu)化工作，也一直致力于提升員工及家屬福利水平。東風(fēng)公司直管單位員工福利商業(yè)保險(xiǎn)項(xiàng)目的實(shí)施，是完善東風(fēng)公司福利項(xiàng)目體系的需要，也是提高員工福利水平和員工滿意度的要求，既增強(qiáng)了企業(yè)和員工抵抗風(fēng)險(xiǎn)的能力，也減輕了獨(dú)生子女供養(yǎng)直系親屬的負(fù)擔(dān)。項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)及合作四方都要本著“為員工提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)”的宗旨，精誠(chéng)合作、密切配合，發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，持續(xù)強(qiáng)化管理改善，為東風(fēng)廣大員工提供專業(yè)的服務(wù)，使廣大員工真正分享到企業(yè)發(fā)展的成果、分享到制度優(yōu)化的成果。
何偉、孫曉東、謝振龍、賀杰鋒分別代表四方簽訂了《獨(dú)生子女及供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療保險(xiǎn)和員工意外傷害保險(xiǎn)主協(xié)議》、《獨(dú)生子女及供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療保險(xiǎn)和員工意外傷害保險(xiǎn)服務(wù)協(xié)議》。中國(guó)人壽湖北分公司和中國(guó)人保財(cái)險(xiǎn)湖北分公司還簽署了《共保協(xié)議》。
謝振龍與賀杰鋒共同表示，東風(fēng)公司員工福利商業(yè)保險(xiǎn)項(xiàng)目正式簽約，標(biāo)志著四方合作共贏邁入新階段。中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司湖北分公司與中國(guó)人民財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司湖北分公司將不斷提升服務(wù)能力，注重細(xì)節(jié)，全心全意為東風(fēng)公司全體員工提供優(yōu)質(zhì)到位的服務(wù)，積極整合四方資源，發(fā)揮各自優(yōu)勢(shì)，將東風(fēng)公司員工福利商業(yè)保險(xiǎn)項(xiàng)目打造成精品典范，最大限度為東風(fēng)公司廣大員工帶來(lái)福利和實(shí)惠。
儀式上，公司人事（干部）部副部長(zhǎng)胡衛(wèi)東介紹了東風(fēng)公司員工福利商業(yè)保險(xiǎn)項(xiàng)目相關(guān)情況。據(jù)介紹，東風(fēng)公司直管單位員工福利商業(yè)保險(xiǎn)項(xiàng)目主要采取為員工供養(yǎng)直系親屬、獨(dú)生子女辦理補(bǔ)充醫(yī)療商業(yè)保險(xiǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)和員工抗風(fēng)險(xiǎn)能力。
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