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12月17日，公司總經理朱福壽一行到東風南方實業集團有限公司調研。在聽取東風南方相關匯報后，朱福壽強調，東風南方要立足長遠，繼續發揚改革創新精神，形成持續發展的核心競爭力。
公司總經理助理任勇，公司(黨委)辦公室主任趙書良，公司黨委工作部部長陳鄖，公司工會副主席鐘兵等陪同調研。
朱福壽說，東風南方是東風公司在困難時期最早走出來到南方開疆拓土的，東風南方歷盡艱辛，為東風公司整體業績和形象提升做出了巨大貢獻。東風南方的事業能取得今天的成功，主要來自幾個方面：一是具有開拓型、領軍型的帶頭人，當年創業的骨干都成長為東風優秀的人才；二是具有領先半步的創新意識和能力，從而保持長久不衰；三是具有良好的團隊文化和較強的執行力；四是具有隨時抓住機遇的能力；五是在發展歷程中，能夠找準發展的定位。
面對未來更加激烈復雜的競爭，朱福壽要求東風南方領導班子從四個方面做深入考慮：一是進一步梳理發展戰略，將其提高到更高的層次，從而進一步鞏固核心競爭力；二是從長遠目標來看，要充分考慮在現有的四大業務基礎上是否繼續拓展新領域；三是隨著業務的快速發展，要充分考慮內部體制的變革，以適應不斷增大管理幅度和跨度的發展需要；四是要充分考慮現有業務發展中存在的風險。
東風南方總經理陳昊匯報了東風南方的發展概況和中期事業計劃，東風南方下屬單位風神物流、聯友科技等對各自發展情況進行了匯報。
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